Главная » Архив категории » Комментарий
«Про крохоборство и совесть трудового народа». Комментирует Иван Герасимов, кандидат технических наук, доцент, старший научный сотрудник ВНИИТрансмаш

Есть точка зрения, будто экономическая борьба работников требует от них предварительного выяснения вопросов функционировании экономики предприятия, чтобы на основе этого высказывать «компетентные» замечания руководству, какая должна быть зарплата и т. д. Это очень удачный тезис для того, чтобы прекратить всякую борьбу! Часто бывает, зарплата на предприятии — 25 тыс. руб., а при этом самые выгодные […]

Подробнее …
Искусство ведения забастовкочной борьбы. Президент Фонда Рабочей Академии М. В. Попов — о важнейшем средстве коллективной борьбы за общие интересы

Этот ролик о забастовках как инструменте экономической борьбы, как средстве экономической борьбы или, можно сказать, о самом важном средстве экономической борьбы. Но можно сказать и другое — что, по существу, это единственное средство, с помощью которого можно улучшить положение работников в условиях капитализма. Ну, сами подумайте, если капитализм построен на том, что владельцы средств производства […]

Подробнее …
«Гномики господина Потанина». Об условиях труда в компании «Норильский никель» 

г. Москва, Норильск рудник. «Работая в компании обычным рабочим прав ни каких не имеете. Все начальство бестолковое, высший чин порет низшего, рабочий всегда крайний. Особенно, если произошел несчастный случай: пытаются положить всю вину на вас. От московского начальства правду скрывает на руднике комсомольский директор Чернов. Рабочих за скот держит, разговаривает как с дерьмом. Если в […]

Подробнее …
«Разожгите огонь справедливости!» Работники «ЮжУралЗолота» рассказали о своей компании

Добрый день Господа! пишу данный отзыв в связи с ужасной аварией произошедшей на шахте 23 апреля 2017 года. И никаких выплат не будет,это общее шоу,чтобы замять скандал. А сейчас все успокоится и все опять обо всем забудут.Господа,а что вы хотели: Полное нарушение КЗОТа.Шахтеры работают 36 смен в месяц по 12 часов. Это же как рабы…. […]

Подробнее …
Уголовный Кодекс РФ, Статья 145.1. Невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат

  1. ЧАСТИЧНАЯ НЕВЫПЛАТА свыше трех месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат, совершенная из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации, работодателем — физическим лицом, руководителем филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, — наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода […]

Подробнее …
Борьба за коллективный договор

В лекции «Борьба за коллективный договор», прочитанной доктором философских наук профессором по кафедре экономики и права Михаилом Васильевичем Поповым, рассматривается прогрессивный коллективный договор как средство нормотворчества работников.

Подробнее …

    Если эти безобразия происходят на уровне  уникального танкового производства, несложно представить, насколько прогнила система. Многих руководителей, к сожалению, интересует лишь объём выполняемых работ. А не качество. Потому что на объёме больше украдёшь. У нас есть документы, которые никому почему-то не интересны. Приходит к нам начальник смены, показывает записи: за ночь пропало 17 вагонов […]

Подробнее …
Об ответственности работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы — к ситуации вокруг АО «Уралгидромаш». Комментарий М.В. Попова, президента Фонда рабочей академии, профессора по кафедре экономики и права, консультанта Российского комитета рабочих

Ознакомился с материалом по поводу того, какое безобразное отношение к рабочим завода «Уралгидромаш» имеется со стороны прокуратуры, инспекции труда. Товарищи, которые получили ответ со стороны Трудинспекции и прокуратуры, вроде бы, огорошены. Прокуратура обязала работодателя выполнять обязательства по зарплате и послала соответствующее письмо в Рострудинспекцию. А трудинспекция сослалась на обращение работодателя – дескать, трудно выплачивать, что […]

Подробнее …

Ситуация на «Уралгидромаше» очередной раз напоминает про бесперспективность борьбы рабочего класса в том правовом поле, границы которого определены его классовым врагом. А ведь именно на эту борьбу в 99 процентах случаев тратятся и без того малые силы слабо организованного российского пролетариата, его авангарда, коммунистов. Самоорганизация рабочего класса — отнюдь не встраивание в ряды и колонны […]

Подробнее …
О лозунге «Обязательной индексации заработной платы»

  В эпоху жесточайшей реакции, когда кажется, что рабочий класс пассивен, боится потерять работу, изверился в активной борьбе, представляется, что лозунг индексации заработной платы может объединить все так называемые прогрессивные силы. «Действительно, лозунг: «права и властное земство» объединит, пожалуй, всех либералов, — точно так же, как лозунг «копейка на рубль» объединит (по мнению «экономистов») всех […]

Подробнее …
Страница 1 из 212